Vos avantages

Vos salariés sont souvent absents à cause des enfants malades ? Chez Crèches de France, nous nous occupons de leur enfant, même s’il est
malade !

La principale difficulté pour beaucoup de vos salariés est de trouver un juste équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie familiale. Soyez concernés par ces enjeux qui influent directement sur la performance globale de votre entreprise.

1) Une meilleure attractivité

  • Fidéliser vos meilleurs éléments
  • Attirer de nouveaux talents
  • Argument de poids face aux concurrents lors du recrutement de nouveaux profils
  • Réduire votre turn-over

enfants-creche-entreprise

2) Une meilleure performance

  • Réduire la fatigue de vos salariés (par des trajets quotidiens plus courts)
  • Diminuer le stress (salariés sereins car sachant leur enfant dans un lieu sécurisé)
  • Lutter contre l’absentéisme
  • Améliorer la disponibilité et la performance de vos collaborateurs

3) Une meilleure image de l’entreprise

  • Impliquée à améliorer le bien-être de ses collaborateurs
  • Engagée à faciliter la conciliation vie professionnelle – vie familiale
  • Favoriser la parité homme-femme
  • Mettre en avant vos valeurs humaines